产业集团召开2022年度工作会议

发布时间:2022-3-4

  3月4日下午,产业集团召开2022年度工作会议。集团党委书记、董事局主席姚志勇讲话,要求进一步认清形势、坚定信心,切实增强紧迫感和使命感,激发精气神和战斗力,真抓实干、争先进位,奋力开创集团高质量发展新局面,努力推动各项工作再上新台阶。集团领导班子成员出席会议。集团全资、控股及部分参股企业主要负责人,本部部门负责人和优秀员工代表参加会议。会议由集团党委副书记、副总裁孙鸿伟主持。
  会议通报表彰了集团评定的2021年度各类先进集体和个人;向集团全资、控股企业发放了2022年度目标任务书;威孚高科、十一科技、苏南食材、南大环保、飞而康5家企业代表作交流表态发言。
  孙鸿伟作集团2022年度工作报告,从“以坚强定力推动转型升级,发展势能持续加固;以系统思维推动项目建设,后劲潜能持续积蓄;以开放视野推动改革创新,内驱动能持续激活;以科学理念推动经营运行,管控效能持续提升;以从严标准推动管党治党,合力聚能持续发挥”等五个方面全面回顾总结集团2021年取得成绩,概要指出集团不足,并从矢志不渝打造现代产业集群、推进现代服务提质、完善现代企业制度、加强国企党的建设四个方面部署2022年思路举措,持续推动在引领力、贡献率、专业化和融合度上迈新步、求实效。
  姚志勇代表集团党委、董事局,向受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺,向努力工作、辛勤付出的全体干部职工致以衷心感谢。他指出,2021年是中国共产党成立100周年,也是“十四五”发展起步之年,集团上下开拓进取、负重奋进,取得了来之不易的成绩,交出了“开局首胜”的优秀答卷。他对全面超额完成年度经营目标任务、强化对市国资系统贡献度、构筑坚实支撑优势予以认可,充分肯定集团在牵引拉动重大产业项目、保障支撑重大民生工程、引领示范重大改革任务上彰显担当作为、切实发挥应有作用。
  他认真分析集团面临的内外部形势,深刻剖析集团自身存在的困难和问题,要求顺应国企改革发展要求、呼应市委市政府标准期盼,紧扣集团“十四五”战略目标,拿出舍我其谁的胆识,保持逆势而上的姿态,提振奋斗拼搏的精神,向头部看齐、向效率看齐,凝心聚力、攻坚克难。
  他强调,2022年是党的二十大召开之年,是全面贯彻落实省、市第十四次党代会精神的开局之年,也是推动“十四五”发展的关键之年。要坚持稳字当头、稳中求进的工作总基调,以经营“对标提升年”和党建“创先争优年”为主线路,全力推进高质量发展,着重强化三大抓手:
  一是更好聚焦主责主业。坚持“有所为有所不为”原则,加强全面梳理、优化业务布局,推动优势资源向贡献度大、前景好的新一代信息技术、高端装备制造等重点领域集聚,推动功能作用向科技创新引领、产业链供应链安全核心、民生保障支撑等重点方面集中,推动构建深度融合区域战略、有力服务产业强市战略、真正面向未来的现代产业集群。
  二是更强锻造管理能力。通过放大榜样示范效应,深化内部优秀管理经验共享共促、促进互通互鉴;正视客观差距,取长补短、改进提高,改变传统粗放管理模式,努力向精细化、高效化、现代化迭代升级;建立健全制度体系,完善组织架构、推进流程重塑,助力发挥“四个中心”功能,协同构建起与持续发展需要相匹配、与规模地位相适应的一流管理能力。
  三是更多迸发动力源泉。坚持党建引领高质量发展,发挥党员先锋模范、党组织战斗堡垒作用,建设一支“信念坚定讲政治、谋划发展有思路、勤勉务实有作为、清正廉洁有品行”的干部人才队伍。坚持深化国企改革,全力推动薪酬管理制度、企业分类考核体系市场化,疏通渠道、畅通传导,增强区分度和识别度,树立赏罚分明、有为才有位的正确导向,给舞台、给待遇、激励干部人才建功立业、赋市场价值,一起向未来、创未来。

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